Tiap minggu pada bulan-bulan Maret dan April hampir bergantian Racana yang ada di Kota Yogya mengadakan Lokakarya atau diskusi , dengan berbagai topik yang muncul tetapi hampir mengerucut mereka membicarakan tentang kaderisasi Gerakan Pramuka , saya diundang oleh mereka untuk bicara , yang jelas api kita sudah mulai merambah kepada satuan - satuan yang ada di Kwartir terutama tantang kaderisai Ada suatu kesimpulan yang didapat dari wacana pertemuan yang ada bahwa : 1. Revitalisasi harus dilaksanakan dengan dukungan semua stakeholder yang ada , baik anggota pramuka , Mabi , Gugusdepan , kwartir , orang tua dan masarakat 2. Kaderisasi harus segera dimulai tidak hanya sekedar wacana
Kakak-kak di forum ini , saya sering menyampaikan kegiatan kita , tanggapan mereka amat positip , bahkan ada yang bilang inilah model yang harus dilaksanakan , untuk menyangkut kaderisasi dan revitalisasi
Betuk Kak Punokawan, Revitalisasi adalam moment yang baik untuk kita juga menggairahkan (menyemangati) diri untuk merasul, menjadi garam dikala lautan yang disebut masyarakat negara mulai tawar. Dan menjadi terang disaat negara kita dilanda keremangan dan ketidak jelasan.
Dengan menjadi roda gila yang mampu menggerakkan orang-orang di sekitar kita, terlepas besar atau kecil hasilnya, yang penting kita telah berbuat sesuatu yang baik.
Kiranya "Rumus 3M" dari "Aa Gym" dapat kita jadikan pijakan yang tepat dalam upaya yang baik ini. 1. M Pertama : Mulai dari diri sendiri 2. M Kedua : Mulai dari yang terkecil 3. M ketiga : Mulai dari sekarang
Memulai sesuatu yang baik harus kita mulai dari diri kita sendiri, tidak mungkin merubah keadaan dan orang lain tanpa dimulai dengan mengubah diri kita sendiri menjadi lebih baik.
Memulai suatu perubahan besar harus dimulai dari hal yang terkecil. Tidak mungkin kita diberikan tanggungjawab yang besar bila dengan tanggung jawab yang kecil kita tidak mampu menyelesaikan dengan baik.
Tidak ada istilah terlambat bagi orang yang mau berubah untuk membuat perubahan. Semakin kita menunda pekerjaan, perubahan dan niat semakin jauhlah harapan perubahan itu akan terwujud.
Kita bisa memberikan apapun yang kita miliki tanpa merasa kehabisan dan kehilangan, demikian pula kita tidak bisa memberikan apa yang tak kita miliki. "NEMO DAD QUOT NOT HABED"
contoh dari 3m tersebut pa aja dan apa tujuan kta untuk melaksanakan 3m ersebut sama apa aja kerugian serta keuntungan kita untuk memperoleh atau melakasanakan tuas 3m yg tdi dikatakan.thx
Untuk adik Ocen : Untuk melaksanakan 3M tersebut, ... 1. Mulai sekarang kita selalu berpikir positif, dan untuk diri kita sendiri dan orang-orang yang setiap saat bertemu dan berinteraksi dengan kita. 2. Kita memulainya dari yang terkecil, misalnya setiap ketemu orang lain selalu kita sapa, senyum, dan kita beri salam. 3. Memulai dari diri sendiri, setidaknya kita selalu sadar diri status kita (anak?, pelajar?, anggota pramuka?, sahabat?, umat? dsb.) => selanjutnya kita selalu ingat dan melaksanakan peran dari status apa yang sedang melekat pada diri kita. Misal sebagai pelajar => tidak pernah melupakan tugas dan kewajiban kita, PR / PS selalu kita pastikan beres; sebagai anggota pramuka => seragam yang kita kenakan (pakai) kita pastikan tanda-tanda terpasang dengan benar, apalagi saat berseragam kita selalu sadar akan satya dan dharma kita.
Ok adik Ocen, apakah cukup membantu ?
Salam Mari jadikan diri kita sebagai AGEN PERUBAHAN!
terima kasih atas jawaban2 na, tpi saya selalu senyum tpi kadang lupa buat pr ,walaupun saya Osis Bp sya pasti juga punya batasan untuk berbicara dan berpikir tpi jika saya atau ornglain berbicara tentang hal2 yg positf pasti akan di bilang sok alim karena manusia memang tdak ada yg sempurna mungkin kayak tmen saya pinter , rajin doa, selalu tersenyum , imut , tpi sayang na PENDEK , banyak juga orng serakah kayak disini disetiap posting mereka pasti jarang ada yg bnyak , pasti pendek2 trus lanjut lgi , hanya karena sebuah pangkat kan , maka itu saya nanya ke Bpk.president kan bahwa gimana melaksanakan sebuah 3m tersebat ,THX BANGAT DEH
